JOMBANGKAB_KOMINFO – Pemerintah Kabupaten Jombang di bawah kepemimpinan Bupati Warsubi dan Wakil Bupati Jombang Salmanudin menunjukkan kinerja awal yang cemerlang dengan suksesnya pelaksanaan 100 hari kerja. Capaian ini diungkapkan dalam Apel Kerja KORPRI yang dilaksanakan di halaman kantor Dinas Komunikasi dan Informatika (Kominfo) Kabupaten Jombang pada Selasa (17/6/2025) pagi, dipimpin langsung oleh Kepala Dinas Kominfo Jombang, Endro Wahyudi, S.STP., M.KP., yang membacakan sambutan Bupati Jombang Warsubi.

Dalam sambutannya, Bupati Warsubi menyampaikan rasa syukur atas terlaksananya seluruh program 100 hari kerja sesuai target yang telah ditetapkan, tanpa ada penundaan.

“Ini adalah capaian awal yang baik dan patut kita syukuri bersama,” ujar Bupati dalam sambutan yang dibacakan Endro Wahyudi.

Penguatan BerAKHLAK Sejalan dengan Capaian Kinerja

Dalam kesempatan tersebut, Endro Wahyudi juga memberikan penguatan mengenai Core Values ASN BerAKHLAK kepada seluruh pegawai Dinas Kominfo. Menurutnya, keberhasilan pelaksanaan program pemerintah daerah harus didukung oleh aparatur yang memiliki budaya kerja yang baik, berintegritas, profesional, dan mampu bekerja secara kolaboratif.

Tujuh nilai dasar ASN, yaitu Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif, diharapkan tidak hanya dipahami sebagai materi sosialisasi, tetapi diterapkan dalam pelaksanaan tugas sehari-hari.

“Capaian kinerja yang baik harus diikuti dengan perilaku kerja yang baik. BerAKHLAK bukan hanya slogan, tetapi harus terlihat dalam bagaimana kita bekerja, memberikan pelayanan, bertanggung jawab terhadap tugas, berkomunikasi, beradaptasi, dan berkolaborasi,” tegas Endro.

Menurutnya, nilai Akuntabel menjadi sangat penting dalam memastikan setiap program yang telah direncanakan dapat dilaksanakan dan dipertanggungjawabkan. Sementara nilai Berorientasi Pelayanan menjadi dasar agar setiap program pemerintah benar-benar memberikan manfaat bagi masyarakat.

20 Program Unggulan Berhasil Direalisasikan

Bupati merinci 20 program unggulan yang berhasil direalisasikan dalam 100 hari kerja, meliputi berbagai sektor, di antaranya:

Infrastruktur dan Layanan Publik: penyediaan layanan internet gratis (Free WiFi) di 306 titik desa/kelurahan dan beberapa area publik, penanganan banjir melalui normalisasi sungai dan saluran sepanjang 26 km, penanganan longsor dan jebolan tanggul sungai, perbaikan empat ruas jalan kabupaten, pemeliharaan rutin jalan melalui program “Mandor Jalan”, perbaikan penerangan jalan umum (PJU), serta rehabilitasi rumah tidak layak huni di wilayah Kecamatan Ngusikan dan Kabuh.

Pendidikan dan Pengembangan SDM: pembangunan dan perbaikan sarana pendidikan di 27 lembaga pendidikan, pemberian Beasiswa Milenial Jombang dan Rembug Budayawan, serta pelaksanaan berbagai pelatihan gratis berbasis kompetensi, kewirausahaan, dan berorientasi kerja.

Ekonomi dan Kesejahteraan Masyarakat: pembinaan Sentra Industri Kecil dan Menengah (IKM), Rembug Bareng PKL, distribusi bahan pangan bergizi dan susu gratis sebanyak 14.760 dus untuk ibu hamil dan balita, pembentukan Jombang Creative Hub, serta pemberian bantuan hibah uang.

Inovasi dan Tata Kelola Pemerintahan: penerapan Jobfit Merit System, launching Koperasi Desa/Kelurahan Merah Putih, launching Aplikasi Pelayanan Digitalisasi Desa, launching “Pendopo Milik Rakyat, Abah Untuk Semua”, penerbitan SK Bupati tentang “Desa Tematik”, Peraturan Bupati tentang CSR, dan launching program Bapak Asuh.

Pertanian dan Lingkungan: pemberian bantuan pupuk tembakau, pupuk bokashi, dan kapur pertanian bagi Poktan/Gapoktan, pembangunan irigasi perpompaan, pengisian lumbung pada tiga kelompok lumbung, Gerakan 1 Pernikahan 1 Pohon, serta inovasi pengolahan sampah melalui Jombang Resik.

Sosial Keagamaan: fasilitasi dan dukungan kepada lembaga keagamaan dan tokoh masyarakat.

Capaian Merupakan Hasil Kolaborasi

Bupati Warsubi menyampaikan terima kasih dan apresiasi setinggi-tingginya kepada seluruh jajaran perangkat daerah dan masyarakat Kabupaten Jombang atas dukungan, kerja sama, dan sinergi yang telah terbangun.

“Keberhasilan ini juga tercermin dari hasil survei kepuasan publik. Dalam Forum Diskusi dan Refleksi 100 Hari Kepemimpinan di Jawa Timur pada 26 Mei 2025, survei dari The Republic Institute menempatkan Kabupaten Jombang di peringkat ke-9 terbaik se-Jawa Timur dengan tingkat kepuasan sebesar 77,8 persen. Khusus di bidang ekonomi kreatif dan UMKM, Jombang bahkan meraih peringkat ke-3 terbaik dengan tingkat kepuasan publik mencapai 82,4 persen,” tutur Endro Wahyudi.

“Sementara itu, survei dari lembaga The Infinite Ideas menunjukkan tingkat kepuasan publik terhadap kinerja 100 hari kerja Bupati dan Wakil Bupati Jombang berada di angka 80,53 persen, yang termasuk dalam kategori baik. Survei ini melibatkan 1.000 responden dari seluruh kecamatan di Kabupaten Jombang, dengan empat indikator utama yang dinilai: pelayanan umum, infrastruktur, kesehatan, dan keterbukaan informasi,” tambahnya.

Capaian tersebut menjadi gambaran bahwa kerja sama dan sinergi berbagai pihak memiliki peran penting dalam mendukung keberhasilan program pemerintah. Hal ini sejalan dengan nilai Kolaboratif dalam Core Values ASN BerAKHLAK.

Tidak Cepat Puas, Terus Tingkatkan Kinerja

Meskipun meraih capaian yang membanggakan, Bupati Warsubi menegaskan bahwa keberhasilan tersebut tidak boleh membuat seluruh jajaran cepat puas.

“Sebaliknya, ini harus menjadi motivasi dan cambuk bagi kita semua untuk terus bekerja lebih keras, lebih cerdas, dan lebih ikhlas,” tegasnya.

Pesan tersebut sekaligus menjadi penguatan terhadap nilai Kompeten dan Adaptif. ASN dituntut untuk terus meningkatkan kemampuan, terbuka terhadap perubahan, serta mampu menemukan cara kerja yang lebih efektif dan inovatif.

Tinggalkan Ego Sektoral, Perkuat Kolaborasi

Bupati juga menekankan kepada seluruh ASN untuk terus meningkatkan kinerja dan meninggalkan ego sektoral, serta membangun komunikasi dan koordinasi yang baik demi tercapainya visi dan misi Bupati Jombang periode 2025–2029.

“Kita harus bekerja bersama, membangun komunikasi dan koordinasi yang baik, serta meninggalkan ego sektoral. Keberhasilan pembangunan tidak dapat dicapai oleh satu pihak saja,” pesan Bupati.

Evaluasi akan dilakukan setiap tiga bulan sebagai bentuk komitmen terhadap akuntabilitas dan perbaikan berkelanjutan. Hal ini menjadi bagian penting dalam memastikan setiap program yang telah dilaksanakan dapat dievaluasi, diperbaiki, dan ditingkatkan kualitasnya.

BerAKHLAK sebagai Budaya Kerja

Penguatan BerAKHLAK melalui apel KORPRI menjadi salah satu bentuk internalisasi budaya kerja ASN di lingkungan Dinas Kominfo Kabupaten Jombang. Penerapannya diarahkan untuk mendukung pelaksanaan Reformasi Birokrasi secara lebih substantif.

Nilai-nilai BerAKHLAK diharapkan tercermin dalam setiap aktivitas pegawai, mulai dari disiplin menyelesaikan pekerjaan, bertanggung jawab terhadap hasil kerja, memberikan pelayanan terbaik, meningkatkan kompetensi, menjaga etika komunikasi, mampu beradaptasi dengan perubahan, hingga memperkuat kolaborasi.

Dengan demikian, BerAKHLAK tidak berhenti pada kegiatan sosialisasi, tetapi menjadi bagian dari cara kerja dan budaya organisasi.

Apel KORPRI yang berlangsung dengan tertib dan khidmat ini diikuti oleh seluruh karyawan dan karyawati Dinas Kominfo. Melalui apel tersebut, diharapkan tumbuh semangat kerja, soliditas, dan komitmen bersama untuk terus meningkatkan kualitas pelayanan kepada masyarakat.

“Tanamkan bahwa melayani masyarakat adalah bagian dari ibadah serta wujud tanggung jawab moral kita sebagai abdi negara,” pesan Bupati.

Dengan semangat BerAKHLAK, kolaborasi, akuntabilitas, dan peningkatan kinerja, Dinas Kominfo Kabupaten Jombang terus berkomitmen mendukung terwujudnya tata kelola pemerintahan yang profesional serta “Mewujudkan Jombang Maju dan Sejahtera untuk Semua.”